Сколько хранить трудовую пропавшего работника

На сайте "Онлайнинспекция.рф" рассмотрели вопрос о хранении трудовой книжки долго отсутствующего на своем рабочем месте работника. Работодатель пытался связаться с сотрудником с помощью отправленных в его адрес телеграммы и письма, но они вернулись обратно. Предусмотрена ли ответственность работодателя за хранение трудовой книжки такого работника? 

Нормами действующего законодательства ответственность работодателя за хранение "трудовой" работника, с которым не удаётся выйти на связь не предусмотрена, ответили специалисты Роструда.

На основании пункта 43 правил ведения и хранения трудовых книжек, Трудовую книжку работника в данной ситуации необходимо хранить до тех пор, пока не удастся выйти на связь с работником, отметили в Роструде.

Налоговый аналитик

© Е.Ю. Медведева