Работодателям Москвы необходимо перевести работников на удаленный режим

В Указ Мэра Москвы N68-УМ от 08.06.2020 г. внесены изменения, согласно которым с 28 сентября 2020г. в городе снова действуют меры, направленные на борьбу с коронавирусной инфекцией.

Лицам старше 65 лет и тем, у кого имеются заболевания из перечня размещенного на сайте Департамента здравоохранения г.Москвы, следует находиться в местах проживания (пребывания) и не покидать их. На время изоляции этим лицам выдается больничный лист. Покинуть свой дом разрешено в определенных случаях, к примеру для похода в магазин, визита к врачу или на прогулку.

Также вышел Указ Мэра Москвы N96-УМ от 01.10.2020г., согласно которому с 5 по 28 октября включительно работодателям Москвы необходимо перевести на дистанционный режим не менее 30% сотрудников в независимости от того, какие договоры с ними заключены - трудовые или гражданско-правовые. 

То есть необходимо принять определенные меры, чтобы сотрудников на рабочих местах находилось минимальное количество. В том числе необходимо определить численность персонала, который:

- переходит на дистанционную работу;

- остается на своих рабочих местах, для обеспечения непрерывных технологических и иных процессов.

Новые правила не касаются, к примеру, оборонных предприятий, организаций авиастроения и здравоохранения. Документ:

Для работающих сотрудников, необходимо продолжать соблюдать принятые ранее требования безопасности. Как и прежде, требуется обеспечить социальную дистанцию, измерение температуры работников, организацию тестирования сотрудников на наличие у них коронавирусной инфекции.

Отметим, что губернатор Московской области также рекомендовал перевести на удаленную работу максимальное количество работников, особенно граждан старше 65 лет (Постановление Губернатора Московской области N420-ПГ от 25.09.2020г.).

Гражданам РФ, прилетающим из-за границы с 24 сентября, необходимо соблюдать режим самоизоляции. До тех пор, пока они не получат результаты теста на коронавирус им необходимо находиться по месту жительства или пребывания. Работодателям в свою очередь необходимо предупреждать об этом работников, выезжающих за территорию РФ.

Напомним, тест на COVID-19 работнику необходимо сдать в течение 3 календарных дней после возвращения в Россию (Постановление Главного государственного санитарного врача РФ N2 от 18.09.2020г.).

Налоговый аналитик
© Е.Ю. Медведева